Андрей Смирнов
Время чтения: ~21 мин.
Просмотров: 0

Кому платят пенсии в японии и какой размер

Особенности пенсионной системы Японии: какие есть виды пенсий

Пенсионное пособие в стране появилось в 1945 г. Первоначально его называли общественным, а сумма состояла из:

  • 30 % — государственный фонд,
  • 70 % — перечисления предпринимателей и трудового населения.

Эта величина не была постоянной, платили с задержкой и не стабильно.

Величина пособий растет, но их не хватает на обеспеченную жизнь. Японские граждане копят на старость, откладывая от 10 до 30% ежемесячного дохода. На одну семью пенсионеров — средние накопления составляют 23,94 млн. иен (более 200 тыс. долларов). Не исключено, что в дальнейшем государство будет обеспечивать прожиточный минимум людям с маленьким доходом, а остальные будут жить на свои сбережения.

Уровень жизни пенсионеров в Японии

Пенсионный возраст в Японии для мужчин позволяет и дальше осуществлять трудовую деятельность, при этом чувствовать себя вполне здоровым человек. Такая тенденция характерна и для женской части населения. Причиной этому является долгая продолжительность жизни японцев, которые находятся на первом месте в рейтинге долгожителей среди всех остальных стран мира.

О том, как живут пенсионеры в Японии, свидетельствует и мировая статистика Всемирной туристской организации. Ежегодно она составляет рейтинги, касающиеся туризма и путешествий. Японцы занимают первое место в мире по совершению туристических поездок за пределами своей страны среди населения пожилого возраста.

Ни одна страна в мире не может похвастаться такими результатами, что доказывает высокий уровень жизни японцев в старости. Довольно часто в Москве или Санкт-Петербурге можно встретить организованные группы пенсионеров из страны восходящего солнца, активно осматривающих достопримечательности двух столиц.

Самая долгоживущая нация в мире после входа на пенсию не закрывается у себя дома, а ведет достаточно активный образ жизни. Большинство пожилых людей в Японии не воспринимают выход на пенсию, как старость. Для них, это возможность воплотить свои давние мечты в реальность, когда уже не надо воспитывать детей и не отвлекает рабочая деятельность.

На площадях и в парках страны в утренние часы можно встретить целые сборные группы пенсионеров, которые занимаются йогой или медитируют. Их физическая активность в пожилом возрасте настолько высока, что они активно посещают плавательные бассейны, тренажерные залы и спортивные секции.

Те, у кого остается свободное время, посвящают себя садоводству, волонтерству и другим полезным видам деятельности. В Японии можно встретить массу объявлений и мест, куда набираются группы пенсионеров для обучения фотографии, кулинарного или актерского мастерства. Это означает, что у многих местных жителей в государстве остаются свободные финансы для удовлетворения не только своих каждодневных потребностей, но и отдыха, развлечения и полезного досуга.

Несмотря на такую радужную статистику, каждый японец в стране уже в молодом возрасте начинает делать накопления в часть своей пенсии, чтобы не полагаться на государство. Ежегодное увеличение пожилого населения может спровоцировать государство на применение более жестких пенсионных реформ, которые сыграют против местного населения и иммигрантов.

Чем занимаются японские пенсионеры, выйдя на пенсию?

Японцы — самая долгоживущая нация. В Японии живет большое количество здоровых людей, возраст которых перевалил за сто, средняя же длина жизни японцев — 80 лет. А это значит, что выйдя на пенсию человек имеет около 20 (а то и больше) лет свободной жизни. Как же проводят японские пенсионеры эти годы?

Японские пенсионеры — суперактивные люди, любящие и умеющие наслаждаться жизнью. Они воспринимают выход на пенсию как возможность наконец-то воплотить давние мечты: они путешествуют по миру, идут в школу фотографии, учатся приготовлению блюд других народов, выращивают свежие овощи, занимаются волонтерством или учат языки. Огромное значение японские пенсионеры придают физической активности и поддержанию отличной физической формы. Их можно встретить в хайкинг-клубах, бассейнах и тренажерных залах. Они отправляются с друзьями в походы или просто занимаются ходьбой.

Но не все жители Японии радуются, дожив до пенсионного возраста. Многим из них необходимо трудиться, так как государственной пенсии не хватает. 1/3 часть работающих пенсионеров заняты в сельском хозяйстве, остальные — в сфере обслуживания. 1/5 часть пенсионеров живет за чертой бедности. Некоторым даже приходится спать под открытым небом и полагаться только на гуманитарные организации, раздающие бесплатную пищу. Япония — мировой лидер по количеству самоубийств, из которых треть приходится людей пенсионного возраста.

Из этого следует, что существующая система пенсионного обеспечения в Японии стоит на пороге серьезного кризиса

И многие японцы уже с молодых лет начинают уделять пристальное внимание личным накоплениям, не особо надеясь на государство

Каким образом оплачиваются страховые взносы?

В Японии финансовый год начинается 1 апреля. В это время граждане трудоспособного возраста получают конверты полные национальных пенсионных счетов. Платежи могут быть помесячные или поквартальные. Оплата страховых взносов производится на почте, в магазинах или в банке. Оплаченные квитанции следует сохранять.

Иногда компании, чтобы избежать расходов по уплате страховых взносов могут принимать на работу на неполный рабочий день, Дело в том, что если наёмный работник работает  75% и выше от полной занятости, то работодатель обязан оплачивать 50% обязательных платежей работника. Если же при 40 часовой рабочей неделе на работу примут на 29,5 часа  или меньше, то в этом случае пенсия формируется только за счет самого работника. По факту получается, что ежемесячные платежи работнику приходится оплачивать в большем объёме, а пенсию в итоге такой работник будет получать значительно меньше.

Аналогичная ситуация может возникнуть, когда работник принимается на две отдельные работы, открывая при этом два отдельных счета для перечисления заработной платы. В этом случае взносы придется платить с двух зарплат, при этом работодатель устраняется от своей части платежей.

Размер пенсионного обеспечения японцев

Чтобы понять, кому и сколько платят в Японии после выхода на пенсию, необходимо хоть немного разбираться в пенсионной системе государства. В любой из социальных сфер материального обеспечения есть свои подводные камни и нюансы, не зная которых, можно остаться в чужой стране с небольшими размерами доходов в старости.

Минимальная пенсия в Японии в 2020 году составляет порядка 40 000 в рублях и относится к той категории граждан страны, кто вышел на основную пенсию по старости в возрасте 65 лет. Государство по достижению пенсионного возраста начинает выплачивать именно эту сумму, если человек не может подтвердить свою официальную трудовую деятельность в течение жизни или не имеет накопительную/страховую часть пенсии.

Какая средняя пенсия в Японии в 2020 году у граждан зависит от всех трёх составляющих – основных минимальных выплат от государства, профессиональных накоплений и размера одноразовой выплаты, зависящего от количества лет трудового стажа и средней заработной платы. Большая часть пожилого населения в Японии в среднем получает в месяц на пенсии 48 000 – 54 000 рублей.

Размер профессиональной накопленной части пенсии может увеличивать конченую сумму выплат в пределах 30-100 процентов. Например, ряду военнослужащих в Японии после выхода на пенсию ежемесячно добавляется до 40 процентов от их ежемесячных окладов в прошлом. Таким образом, они могут рассчитывать на пенсию в размере 80 000 – 120 000 рублей.

Несмотря на такие высокие цифры, не все японцы могут рассчитывать на них. Исходя из официальной статистики Министерства труда и занятости страны, практически треть всех пенсионеров страны после выхода на пенсию продолжает трудиться не в самой простой отрасли – сельском хозяйстве. Пожилые люди целыми днями проводят на полях и участвуют в процессе выращивания риса. Главную цель, которую преследуют японцы, продолжая трудиться – обеспечить полноценную жизнь для своих внуков и детей, приобрести для них имущество и личный транспорт.

Нескольким сотням тысяч японцев не удалось за свою жизнь сделать внушительные накопления. В связи с этим 1/5 часть пожилого населения страны относится к малоимущему и находится за чертой бедности. На улицах Японии можно встретить стариков, которые прямо там и живут, потому что остались без жилья или не смогли на него накопить в течение жизни.

Японская пенсия – большая или маленькая?

По российским меркам японская пенсия кажется крупной даже в случае более низкой пенсии по государственной пенсионной системе. Все-таки это чуть ли не полмиллиона рублей в год! Может ли средний российский пенсионер рассчитывать на такие деньги? Ответ, думаю, очевиден.

Но будет ошибкой смотреть на японские пенсии с российских позиций. Следует понять, является ли она достаточной в Японии. Для этого нужно сравнить пенсию с японскими ценами.

И людям, которые делали отчисления только по государственной пенсионной системе придется в старости жить довольно скромно. 779300 иен в год это примерно 65 тысяч иен в месяц. В целом, этих денег должно хватать на оплату коммуналки и еды, но шиковать не получится. А если за жизнь не удалось приобрести свое жилье, то придется забыть о жизни в Токио, так как в столице съем даже малюсенькой однокомнатной квартирки будет стоить не менее 70-80 тысяч иен в месяц (покупка обойдется в десятки миллионов). В общем, велики шансы, что в старости придется наслаждаться тихой деревенской жизнью.

Система соцобеспечения позволит получать гораздо более крупную пенсию. Но тут уж все зависит от успешности карьеры. В среднем японцы начинают карьеру с 200 тысяч иен в месяц, а к концу карьеры, если все пойдет хорошо и удастся добиться руководящей позиции, можно вполне рассчитывать на 500 тысяч в месяц. Представители сложных технических профессий могут получать такие деньги уже через 5-10 лет после начала работы. Такие люди смогут получать внушительную пенсию, которая позволит не только свободно жить в Японии, но и путешествовать по миру.

Пенсия в Японии по старости в 2019 году

Японцы – нация долгожителей. В среднем продолжительность жизни японцев составляет 80 с лишним лет, а возраст выхода на пенсию – 70 лет.

Большинство пенсионеров продолжают трудиться и имеют высокий суммарный доход. Это позволяет им путешествовать, покупать машины, оплачивать съемное жилье.

Уровень жизни японских пенсионеров сопоставим с уровнем жизни в Швеции, Дании, Швейцарии и Норвегии.

Особенности пенсионной системы Японии

В Японии пенсионные выплаты утвердили на законодательном уровне в 1945г. Тогда они назывались общественными: треть суммы оплачивал государственный фонд, остаток зависел от вкладов предпринимателей и работающего населения.

Выплаты отличались от месяца к месяцу, начислялись нестабильно, часто с задержкой. В 1986г. правительство Японии основало Фонд социального страхования. Он является накопительной системой – финансовые отчисления автоматически переводятся на счета фонда и распределяются для пенсионных выплат.

Оставшиеся после выплат деньги не выводятся, а переходят в запас.

Постепенно активы организации стали эквивалентны активам пенсионного фонда США. При учете разницы количества населения в этих странах, пенсионеры в Японии фактически защищены от финансового кризиса. Финансового запаса фонда хватит на непрерывные выплаты в течение 5 лет.

Социальная пенсия постоянно увеличивается, но для полного удовлетворения всех потребностей ее все еще недостаточно. Японские пенсионеры следуют устоявшейся мировой тенденции: откладывают личные сбережения.

Сами жители страны и правительство сходятся во мнении, что современная система государственных выплат в будущем может быть реформирована. Большинство пенсионеров согласны перейти на систему частных сбережений: откладывать часть зарабатываемых средств, на которые они будут жить в старости.

При этом государственные выплаты не отменят полностью, чтобы обеспечить прожиточный минимум для людей, имеющих низкий уровень доходов.

Во сколько лет в Японии выходят на пенсию?

Возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин одинаков – 65 лет. Но можно окончить трудовую деятельность и раньше – в 60 – либо продолжить работать до 70 лет.

Право досрочного выхода на заслуженный отдых имеют лица:

  • занятые на опасном производстве;
  • имеющие особые заслуги;
  • получившие травму на рабочем месте.

Чтобы претендовать на пенсию, работнику обязательно иметь 10 лет стажа и  во время работы выплачивать страховые взносы.

В связи с увеличением продолжительности жизни населения и спадом рождаемости правительство Японии всерьез задумалось об увеличении возраста выхода на пенсию до 71 года. Власти объясняют это рядом причин:

  • одна из лучших в мире систем здравоохранения позволяет японцам быть физически и психически здоровыми до глубокой старости;
  • многие пенсионеры готовы продолжать трудовую деятельность и после 60 лет;
  • выйдя на пенсию, большинство японских граждан еще долго остаются социально активны;
  • население страны резко падает, и в ближайшие 40 лет прогнозируется его сокращение с 127 млн до 88 млн жителей, соответственно, произойдет и сокращение трудовых ресурсов.

По статистическим данным, 8 млн работников старше 65 лет составляют порядка 12% всех трудовых ресурсов страны.

Размер пенсии и пенсионный возраст в Японии

Япония на протяжении десятилетий занимает лидирующие позиции в рейтинге стран с максимальным количеством местного населения в пожилом возрасте.

В связи с такой демографической ситуацией в государстве наблюдается высокая нагрузка на экономическую систему в вопросах выплат пенсий гражданам.

Иммигрантов после переезда в страну и долгого проживания в ней волнует вопрос, есть ли в Японии пенсия по старости и какие социальные гарантии действуют для пожилого населения.

Возраст выхода на пенсию по старости для японцев

Япония, как и большинство остальных высокоразвитых государств мира, может похвастаться своей стабильной пенсионной реформой, которая поддерживает пожилое населения. Иммигрантов привлекает и то, что в государстве нет политики по увеличению пенсионного возраста, которая ведется в ряде развивающихся и экономически развитых странах.

Иностранцы, которые официально работают на территории страны или обучаются в высших учебных заведениях уже в молодом возрасте задумываются над вопросом, во сколько лет уходят на пенсию в Японии. Большинство из тех, кто переехал из других стран, желают остаться в Японии с целью дальнейшего трудоустройства, построения семьи и постоянного места жительства.

Находясь на пенсии, многие японцы продолжают трудиться не для того, чтобы обеспечить свою жизнь, а просто скрасить свой досуг. Долгожители могут работать на интересном месте еще на протяжении 10-20 лет, их здоровью и активному образу жизни может позавидовать большинство молодежи из сотен стран мира.

Пенсионный возраст в Японии для женщин, как и для мужчин, находится на одной отметке в 65 лет, что делает жителей равными по получению социальной поддержки в пожилом возрасте от своего государства. Кроме равенства возраста выхода на пенсию, местные жители могут быть уверены и в равных правах пожилых людей.

С каждым годом в Японии увеличивается нагрузка на национальный бюджет, поскольку процент пожилого населения непреклонно растет. О том, сколько пенсионеров в Японии, говорит последняя перепись населения, проводимая в стране. По её итогам порядка 20 процентов всех жителей – пожилые люди в возрасте старше 65 лет или более 120 миллионов человек.

Еще почитать:

Какая средняя пенсия в Казахстане?

Какой возраст выхода на пенсию в Китае?

Размер пенсионного обеспечения японцев

Чтобы понять, кому и сколько платят в Японии после выхода на пенсию, необходимо хоть немного разбираться в пенсионной системе государства. В любой из социальных сфер материального обеспечения есть свои подводные камни и нюансы, не зная которых, можно остаться в чужой стране с небольшими размерами доходов в старости.

Минимальная пенсия в Японии в 2020 году составляет порядка 40 000 в рублях и относится к той категории граждан страны, кто вышел на основную пенсию по старости в возрасте 65 лет.

Государство по достижению пенсионного возраста начинает выплачивать именно эту сумму, если человек не может подтвердить свою официальную трудовую деятельность в течение жизни или не имеет накопительную/страховую часть пенсии.

Какая средняя пенсия в Японии в 2020 году у граждан зависит от всех трёх составляющих – основных минимальных выплат от государства, профессиональных накоплений и размера одноразовой выплаты, зависящего от количества лет трудового стажа и средней заработной платы. Большая часть пожилого населения в Японии в среднем получает в месяц на пенсии 48 000 – 54 000 рублей.

Размер профессиональной накопленной части пенсии может увеличивать конченую сумму выплат в пределах 30-100 процентов. Например, ряду военнослужащих в Японии после выхода на пенсию ежемесячно добавляется до 40 процентов от их ежемесячных окладов в прошлом. Таким образом, они могут рассчитывать на пенсию в размере 80 000 – 120 000 рублей.

Несмотря на такие высокие цифры, не все японцы могут рассчитывать на них.

Исходя из официальной статистики Министерства труда и занятости страны, практически треть всех пенсионеров страны после выхода на пенсию продолжает трудиться не в самой простой отрасли – сельском хозяйстве.

Пожилые люди целыми днями проводят на полях и участвуют в процессе выращивания риса. Главную цель, которую преследуют японцы, продолжая трудиться – обеспечить полноценную жизнь для своих внуков и детей, приобрести для них имущество и личный транспорт.

Рекомендуем эти статьи:

Какая минимальная пенсия в Канаде?

Какой пенсионный возраст в Турции для женщин и мужчин?

Разновидности пенсии по старости в Японии

Пенсия в Японии по старости состоит из трех типов (nenkin):

  1. Профессиональная —для работающих официально. Рассчитывают из ежемесячных платежей —18,3 % от зарплаты. Перечисляют компания и сотрудник поровну до старости, а получают только с 65 лет. Некоторые организации, чтобы меньше платить в ПФ, изменяют время работы — 29,5 ч. в неделю.
  2. Государственная (базовая) — для самозанятых и фирм, имеющих численностью меньше 5 человек. Производят фиксированные платежи в ПФ, в2 019 году это 16,4 тыс. иен ($150). Действует система освобождения — полная или частичная, но это в дальнейшем уменьшит сумму выплат.
  3. Единовременное пособие — выплачивает компания. Зависит от оклада и времени работы.

В случае смерти супруга они могут претендовать на некоторую часть трудового пособия мужа.

Виды пенсий: по старости и профессиональные

Сегодня достаточно сложное пенсионное обеспечение Японии можно разделить на 2 главных уровня: 1й — базовые пенсии, 2й — государственные (общественные) и профессиональные. Кроме этого существует еще целый ряд вариантов различных видов пенсий. Но основа одна — государственное социальное страхование.

Базовая пенсия охватывает все население и устанавливается каждый год в твердой сумме, которую увеличивают в соответствии ростом цен за прошлый год. Ее назначают в 65 лет. При этом действует гибкая схема, которая позволяет выходить на пенсию с 60 лет, но в этом случае граждане получают ее в урезанном (на 25%) размере. Для продолжающих работать после 65 лет пенсия растет ежегодно. К 70 годам пенсия возрастает на 25%. Средний размер пенсии в Японии — примерно 67 тыс. иен (700 долларов США).

2й уровень составляют профессиональные пенсии. Эти пенсии финансируются взносами нанимателей и работников пропорционально среднемесячному заработку (около 5% оклада работника), а так же обязательным пенсионным страхованием. Пенсия начисляется в зависимости от того, к какой системе пенсионного обеспечения принадлежит получатель, и на протяжении скольких лет он делал взносы. К примеру, бывшие госслужащие получают примерно 2/5 прежнего среднемесячного дохода. Средняя пенсия в Японии достигает 60% заработка.

Кроме того, увольняемому вручают разовую выплату, равную его зарплате, умноженной на количество отработанных лет. Не следует забывать и о накоплениях на старость.

Виды пенсионной системы в Японии

Существует 3 типа пенсионных взаимоотношений, в которые должны вступить все работающие в Японии независимо постоянная эта работа или временная. Пенсия по старости состоит из двух частей 国民年金 / Kokumin nenkin базовая национальная пенсия и 厚生年金 / Kōsei nenkin, трудовая часть пенсии.

  1. Базовая национальная пенсия 国民年金 / Kokumin nenkin/ национальный пенсионный план . Выплачивается всем гражданам, достигшим пенсионного возраста, независимо от того работали они или нет, но при условии обязательного ежемесячного перечисления пенсионных взносов. Как правило эту часть пенсии получают люди у которых был собственный бизнес. Этот же вид пенсии распространяется и на иностранцев, работающих в Японии. При возвращении домой часть пенсионных взносов может быть возвращена (но об этом ниже).
  2. Трудовая часть пенсии 厚生年金 / Kōsei nenkin/ план пенсионного страхования работника устанавливается лицам, кто работал на наёмной работе и получал заработную плату из которой удерживались пенсионные взносы. Трудовая часть плюсуется с базовой национальной пенсией. При этом выше было сказано, что работающие граждане делятся на две части: работающие в частных компаниях/ косэй нэнкин и в государственных/ муниципальных (в том числе учителя) учреждениях/ кёсэй нэнкин. С учетом того, что процент пенсионных взносов у них разный, в конечном итоге и размер пенсии у них так же разный.

Итак, из сказанного следует, что лица, на которых распространяется пенсионная система Kōsei nenkin, в течении своей жизни платят больше пенсионных налогов, но и пенсия у них гораздо выше.

Иностранец, уплачивающий страховые взносы по системе косэй нэнкин может рассчитывать в случае выезда из Японии на частичный возврат денег в единовременном порядке. Для этого следует обратиться в районные отделения системы государственного страхования.

После регистрации в системе государственного страхования выдаётся 年金 手 帳 / Nenkin-techō — пенсионная книжка. С этого момента её следует хранить, так как она понадобится в момент, когда придется решать вопрос об установлении или выплате пенсии. Конечно, при утере её восстановят, но рекомендуют всё же иметь оригинал.

Особенности начисления пенсии

Пенсионная система Китая не предусматривает льготы для людей пожилого возраста.

Однако на местном уровне часто можно встретить следующие бонусы:

  • бесплатная медицина, в которую также входит лечебный массаж и иглоукалывание;
  • бесплатное обследование всего организма на оборудовании, которое для этого потребуется;
  • питание в общедоступных кафе за минимальную оплату;
  • бесплатные гимнастические занятия в специальных спортивных центрах.

В пенсионной системе КНР действуют следующие поправки, касающиеся госслужащих:

  • получать пенсию могут люди, которые имеют стаж работы не менее 10 лет и которые достигли номинального возраста для пенсии;
  • люди, которые имеют стаж работы в вредных и опасных для жизни условиях более 10 лет, могут выходить на пенсию досрочно – мужчины в 55, женщины в 45.

Все остальные пенсионеры, в число которых входят частные предприниматели и их работники, наемные сотрудники и другие официальные рабочие, должны:

  • иметь рабочий стаж более 15 лет;
  • ежемесячно отчислять процент с зарплаты в пенсионный фонд.

Сумма пенсионных выплат напрямую зависит от того, где работал человек. Поэтому люди, которые в молодом возрасте занимали профессии, не входящие в перечень профессий пенсионной системы, могут получать минимальные выплаты или же не получать их совсем.

По этой причине многие пенсионеры отправляются в другие провинции или в южные части страны для того, чтобы найти лучшие условия для жизни. В лучшем случае их обеспечивают дети.

Какие отчисления делает работник

Пенсионный бюджет в КНР сформирован из отчислений работников и предприятий (работодателя) сразу после оформления и подписания трудового соглашения. На данный момент общая выплата пенсии в Китае складывается из двух показателей – основного и накопительного.

Пенсионные взносы в стране не фиксируются. Отчисления, которые идут в основной фонд от работников не должны превышать 25% от усредненной зарплаты региона. Взносы должны производиться регулярно на протяжении 15 лет. Если работник делал отчисления менее 15 лет, он может рассчитывать только на минимальную пенсию. Кроме этого, он автоматически лишается социального страхования.

Накопительная пенсия имеет иную систему. Работник должен ежемесячно выплачивать 8% от своей заработной платы.

Отчисления от работодателей

В накопительной пенсионной системе предусмотрено, что работодатель обязан платить 20%. Частный сектор страны просчитывает данные показатели ежегодно. В государственных учреждениях данная операция проводится автоматически, поэтому работникам не приходится принимать в этом активного участия.

Как работает пенсионная система Китая

В КНР выделяются 2 крупные социальные группы: сотрудники городских организаций и население, занятое в сельском хозяйстве. По этой причине в стране действуют 2 пенсионные программы:

  • Для городских жителей, работающих на частные и государственные организации. Программа охватывает 60% граждан Китая.
  • Для сельских жителей. В эту категорию входят примерно 40% граждан, но не все из них получают выплаты по старости. К сельским жителям приравниваются и некоторые городские рабочие, приехавшие из деревни.

Ранее в стране действовал еще один вид пенсий — для госслужащих и сотрудников бюджетных организаций. В 2014 году власти КНР включили эту категорию граждан в программу для жителей городов.

Рисунок 1. Рост количества людей, подпадающих под действие пенсионной программы.

«Городская» пенсия напоминает механизм выплат по старости в России, в то время как «сельская» работает по совершенно другим принципам. Рассмотрим основные параметры китайской пенсионной системы более подробно.

Пенсионный возраст

Возраст выхода на пенсию для сельских жителей в Китае — 60 лет. При этом для женщин и мужчин эта планка установлена на одном уровне.

Рисунок 2. Процент населения в возрасте 65 лет и старше в разных странах.

Для тех, кто проживает в городе, действуют следующие правила:

  • 60 лет — для мужчин;
  • 55 лет — для женщин, работающих на госслужбе;
  • 50 лет — для женщин, занятых в частных компаниях.

Это разделение весьма условно. Например, женщины, работающие на опасных производствах, также могут выйти на отдых в 50 лет. В то же время высокие должности в коммерческих структурах приравниваются к госслужбе.

Примечание! В отличие от российских властей компартия Китая не планирует повышать пенсионный возраст до 2045 года.

Как формируется городская пенсия

В основе городской программы лежит накопительная система, основанная на взносах работников и работодателей. Сотрудники ежемесячно перечисляют 8% своей зарплаты на свой индивидуальный счет. Работодатель заплатит еще 20%, хотя местные власти могут снижать эту цифру по своему усмотрению. Например, в Пекине ставка пенсионного налога составляет 19%.

После выхода на отдых накопленная сумма делится на 120 месяцев. Это число основано на ожидаемой продолжительности жизни китайцев: в 1997 году она составляла примерно 70 лет. Сегодня граждане КНР доживают в среднем до 76 лет, но принцип разделения накоплений пока остается неизменным.

Рисунок 3. Динамика ожидаемой продолжительности жизни в Китае, Бразилии и России.

Помимо средств с личного счета, городские жители получают базовую выплату из общего фонда. Ее размер зависит от:

  • стажа работы;
  • среднего уровня зарплат в регионе;
  • ожидаемой продолжительности жизни.

Формально базовая пенсия формируется за счет налогов работодателей. На практике эти выплаты часто поступают из бюджета: по закону государство обязано компенсировать дефицит средств. Базовая пенсия выплачивается даже после того, как человек потратил все средства с накопительного счета.

Сравните с тем, как формируются выплаты по старости в России.

Как формируются выплаты для сельских жителей

До 2009 года сельские жители не получали никакой пенсии и могли надеяться только на помощь детей. Ситуация изменилась, когда компартия Китая взяла курс на построение всеобщей пенсионной системы. Так возникла программа обязательных выплат по старости для сельских жителей и рабочих, переехавших из деревни в город.

Участвовать в этой схеме могут даже те люди, которые не имеют официального места работы. Единственное условие — выплата небольшого налога, который формирует личный сберегательный счет пенсионера. Впрочем, постепенно китайские власти отказываются и от этого ограничения.

Рисунок 4. Структура пенсионных расходов (млрд юаней): желтый — налоги, фиолетовый — субсидии государства.

Личные накопления составляют лишь небольшую часть выплат по старости. Основной источник финансирования программы для сельских жителей — региональный бюджет.

Обязательный стаж

Для получения городской пенсии гражданину нужно иметь не менее 15 лет рабочего стажа. Если человек не набирает минимальный стаж до пенсионного возраста, он может воспользоваться одним из следующих вариантов:

  • продолжить работать до достижения 15-летнего стажа;
  • перейти на пенсионную программу для сельских жителей;
  • снять со своего накопительного счета все деньги вместе с процентами.

Для участников сельской программы стаж не имеет значения. Фермеры и крестьяне часто работают неофициально, и государство решило пойти навстречу этой многочисленной прослойке населения.

Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Максим Иванов
Наш эксперт
Написано статей
129
Ссылка на основную публикацию
Похожие публикации