Андрей Смирнов
Время чтения: ~9 мин.
Просмотров: 0

Личный кабинет пенсионного фонда «большой»

Официальный сайт НПФ «Федерация»

Пенсионный фонд Федерация изначально имел абсолютно другое название, так же, как и цели его работы. Получил свое имя относительно недавно, а именно в 2015 году. С именем в компанию пришла и новая политика, и теперь она занимается как всеми видами страхования, такими как обязательное и принудительное, но и начала работу функция вкладов.

Теперь любой пенсионер может с легкостью вложить пенсию и через определенное время получить свои заработанные деньги абсолютно легальным путем. Это отличный способ заработка, так как он гарантировано приносит стабильный доход и является безопасным.

Но стоит отметить, что не каждому можно доверить средства, ведь существуют показатели и рейтинги, по которым определяется надежность и доходность фонда. По ним возможно узнать многое о данной компании и уже после принимать решение касательно того вступать в него или же поискать другой.

Всю подробную информацию такого рода возможно найти на официальной странице компании. Ниже мы подробно рассмотрим, что это такое и каковы рейтинги для данной компании.

Доходность

Один из наиболее популярных рейтингов для пенсионных фондов, который предназначен для того, что предоставить информацию о доходности организации. Другими словами, он показывает насколько прибыльным является данный.

Хорошим показателем является цифра от 5 и выше.Чем выше показатель, тем больше составляет прибыль компании. К сожалению данный фонд не участвовал в рейтинге последние 2 года, но имеются данные за предыдущие года, и последний год это 2016, и рейтинг составил средний уровень.

Рейтинг надежности

Он играет немаловажную роль в показателях фонда, и служит для удостоверения будущих и нынешних вкладчиков в том, что он представляет из себя надежный фонд, которому доверяют денежные средства.

Полезно знать. Данные подобных рейтингов являются открытыми и представлены на сайте, и на просторах интернета на других сайтах.

Что такое негосударственный пенсионный фонд?

В деятельности негосударственных пенсионных фондов (далее — НПФ) можно выделить два взаимосвязанных направления деятельности:

  • НПФ являются частью системы обязательного пенсионного страхования, выступая вторым, помимо государства, страховщиком.
  • НПФ также занимаются негосударственным пенсионным обеспечением — добровольным вариантом накопления средств граждан.

Последнее направление деятельности сегодня выступает не альтернативой, а дополнением к обязательному пенсионному страхованию. Оно позволяет любому человеку копить на старость, начиная с совершеннолетия. Цель негосударственного обеспечения — за счет собственных средств увеличить размер будущей пенсии путем добровольных отчислений. Их размер может варьироваться в зависимости от характера, размера заработка, понимания того, какой уровень финансового обеспечения приемлем и комфортен для конкретного человека. Обратившись в НПФ с целью сформировать дополнительный доход, частное лицо выбирает один из пенсионных планов. В нем фиксируются: размер регулярных выплат, их периодичность, сроки начисления и др. детали. Перечисленные условия впоследствии ложатся в основу договора с НПФ.

Чем еще хорош вариант негосударственного пенсионного обеспечения?

  • В дополнение к базовой страховой пенсии он позволяет делать отчисления в пользу себя, детей или других близких людей.
  • Кроме того, к негосударственному варианту обеспечения могут обратиться работодатели. В сущности, т.н. корпоративная пенсионная программа — одна из составляющих социального пакета. С ее помощью нанимающая организация не столько содействует благосостоянию сотрудников, но и стимулирует их к большим достижениям на карьерном поприще.

Участию НПФ в системе обязательного пенсионного страхования положила начало реформа 2002 года. Ее целью было стимулировать россиян к более высоким пенсионным выплатам за счет идеи накопления — она стала краеугольным камнем стартовавших изменений. Теперь размер страховой части пенсии каждого человека, родившегося после 1967 года, стал рассчитывается на основе пенсионных баллов или индивидуального пенсионного коэффициента. Зависит этот показатель от объема страховых взносов и трудового стажа гражданина. При этом фиксированная часть заработка человека идет в счет т.н. накопительной части пенсии — она не тратится на ежегодные выплаты пенсионерам, а инвестируется и может управляться посредством НПФ. С 2014 года, однако, в стране начал действовать мораторий на передачу пенсионных накоплений россиян НПФ. Введенная в качестве временной, эта мера продолжает поддерживать заморозку пенсионной реформы и в 2019 году. Сегодня граждане могут управлять только той суммой, которую удалось скопить до начала действия моратория. Ее можно перенести в НПФ (например, в учреждение из рейтинга лучших фондов) — и таким образом успешно формировать дополнительный доход к страховой пенсии.

Какие существуют программы

Негосударственный Пенсионный Фонд Большой предлагает своим клиентам 3 пакета программ, по которым происходит формирование накопительной части пенсии и последующие их выплаты.

Среди пакетов программ выделяют:

  • Личный;
  • Семейный;
  • Инвестиционный.

В пакет Личный, который характеризуется выплатой пенсии для уже действующих пенсионеров или гражданам предпенсионного возрата, входят следующие разновидности программ:

 Экономный программа предполагает обязательные взносы, определяющиеся 6% от заработной платы, что следует из законодательства и произведенных взносов со стороны работодателя
 Управляемый позволяет в течение всего периода сотрудничества клиента с компанией менять условия и суммы для взносов, что происходит только в соответствии с пожеланиями самого потенциального пенсионера
 2 пенсии сразу могут воспользоваться только пенсионеры, которые будут получать 2 пенсии сразу
 Большая пенсия предполагает накопление денежных средств, в сумму которых будут входить отчисления от заработной платы в соответствии с законодательством, а также дополнительные взносы со стороны клиента. Представленная программа действует только при условии сотрудничества в течение 1-7 и более лет

Пакет Семейный, рассчитанный на обеспечение самого пенсионера, его детей и родителей, содержит следующие программы:

 Золотой ключик предусматривает минимальные платежи, ограничивающиеся обязательными 6% с заработной платы, которые будут собираться в пользу детей и их будущего. При выходе на заслуженный отдых денежные средства можно потратить на обучение детей единой суммой, куда входят платежи 12-ти месяцев 
 Спасибо родителям деньги могут выплачиваться родителям по выходу их на пенсию. Таким образом получается, что еще до достижения пенсионного возраста клиент уже получает частично накопления, поступающие на счет родителей
 Семейный капитал преимущество для клиентов заключается в возможности передачи права получения пенсионных выплат супругу по факту выхода его или ее на пенсию
 Близкие люди заключается в возможности передачи права на получение дополнительной пенсии любому близкому человеку. Условие заключается только в обязательном достижении им пенсионного возраста

Инвестиционный пакет содержит пока одну программу, которая является отличной альтернативой банковскому вкладу. Здесь присутствует программа Рантье, которая просто рассчитана на внесение сумм для накопления и последующего инвестирования.

Благодаря данному клиентом согласию, его денежные средства будут постоянно использоваться для инвестирования активов, что скажется положительно на надбавках.

Это требует определенной платы, но клиенты активно пользуются услугой в силу желания сберечь собственные накопления.

Как обманывают во время кросс-продажи

Сотрудник банка, страховой компании или микрофинансовой организации может параллельно работать на НПФ. В этом случае вам могут дать подписать договор под видом других документов. Например, когда вы оформляете кредит в магазине и ставите подписи на большом количестве бумаг. Могут сказать, что это договор о страховании, он бесплатный.

Таким методом работают многие кадровые агентства. Задачу им облегчает тот факт, что для трудоустройства нужны те же документы, что и для заключения договора ОПС: паспорт и СНИЛС. Соискатели приходят в кадровое агентство и заполняют анкету для поиска работы. На самом деле им дают подписать заявление и анкету на переход в НПФ. Гражданам после заполнения анкеты говорят о том, что им поступит звонок. Они должны будут подтвердить, что дают согласие на переход, а затем с ними свяжутся по вопросам работы. Когда клиент подтвердит перевод в НПФ, ему и правда могут предложить какие-то вакансии, а могут и забыть о нем.

Один клиент рассказывал мне, как к ним в деревню приехал незнакомый мужчина и сказал, что набирает людей на работу. Под этим предлогом он собрал у желающих трудоустроиться данные паспортов и СНИЛСов, потом дал подписать какие-то бумаги и уехал. Работу никто не получил, но на следующий год всем пришло извещение о переходе в НПФ.

Не попасться на эту схему просто. Достаточно читать то, что подписываешь, — при переходе в НПФ дают большой комплект документов:

  1. Договор ОПС в трех экземплярах. Всего будет 3 экземпляра договора, каждый из которых будете подписывать минимум в двух местах.
  2. Заявления о досрочном переходе. Обычно клиентам на всякий случай дают подписать сразу два заявления: о переходе из ПФР в НПФ и о переходе из НПФ в НПФ.
  3. Согласие на обработку персональных данных.

Официальная страница пенсионного фонда «Большой»

Изучив ресурс, лицо сможет ознакомиться со следующими параметрами:

  • действующими пенсионными программами фонда;
  • уровнем возможной прибыли и надежности НПФ;
  • условиями, выполнив которые удастся повысить размер пенсии;
  • действующими пенсионными планами.

На сайте пенсионного фонда представлены бланки типовых документов и ответы на популярные вопросы, возникающие у клиентов. Лица, допускающие возможность начала сотрудничества с учреждением, смогут выяснить, как перевести накопления в фонд, заработать больше средств и заниматься контролированием денег на счёте. Система предоставляет доступ к пенсионному калькулятору.

Лицо сможет рассчитать примерный размер пенсии, указав следующие данные:

  • пол;
  • возраст;
  • уровень заработка;
  • иные данные.

Для наглядности приводится сравнение с показателями ИЧР. Работники НПФ «Большой» разработали и личный кабинет. Чтобы начать использовать его и получать информацию о пенсии, потребуется пройти процедуру регистрации. Во время осуществления действия нужно сообщить номер СНИЛС, карты или телефона.

Оказываемые услуги

  1. Частным клиентам компания предлагает:
  • обязательное пенсионное страхование (ОПС);
  • софинансирование пенсий;
  • индивидуальные пенсионные планы.

О способах оформления доверенности на пенсию можно узнать в материале: «Самые простые способы оформления доверенности на получение пенсии».

  1. Для компаний фонд разработал 3 типовых пенсионных плана:
  • Базовый. Предполагает минимальные затраты для работодателя, не требует финансирования с его стороны.
  • Стандартный. Универсальное предложение для большинства средних, крупных компаний, предполагающее их финансовое участие в пенсионном обеспечении своих работников.
  • Расширенный. Подходит для успешных компаний, способных позволить себе большее финансирование пенсионной программы на своем предприятии.

Кратко. Фонд придерживается консервативной стратегии инвестирования доверенных средств; деньги вкладываются только в надежные источники. За счет этого обеспечивается сохранность финансовых резервов и долгосрочная доходность.

Адреса офисов: филиалы и представительства

Волжский 404111, Волгоградская обл., г. Волжский, ул. Молодежная, д. 12, офис 24(в здании ОАО «Гипрорезинотехника) Тел.\факс: (8443) 39-31-93, 27-28-48

Екатеринбург 620028, г. Екатеринбург, ул. Фролова, д. 29, оф.4 Тел\факс: (343) 381-56-03, 381-56-04

Иркутск 664007, г. Иркутск, ул. Декабрьских Событий 125, оф. 504/3 Тел.: (3952) 53-83-41, 53-89-80

Каменск–Уральский 623400, г. Каменск–Уральский, ул. Уральская, 43, офис 316 Тел:(3439) 39-49-41

Краснотурьинск 624440, Свердловская область, г.Краснотурьинск, ул.Ленина, д.21А Тел\факс: (34384)6-74-50

Красноярск 660010, г. Красноярск, ул. Академика Вавилова, д.1, офис 418 Тел. (391)20-50-122, 20-50-133

Мегион 628680, Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, г. Мегион, ул. Свободы, д. 40, пом. 1 Телефон: (34643) 47 896

Нижний Новгород 603086, Нижегородская область, г. Нижний Новгород, ул. Стрелка, дом 4 А тел. (831) 246-79-01, 246-57-45

Новосибирск 630099, г. Новосибирск, ул. Потанинская 4, офис 202 тел. (383) 222-43-12

Оренбург 460021, Оренбургская область, г. Оренбург, ул. 60 лет Октября, д.1/9, корп.2 Тел. (3532) 37-59-44

Пермь 614000, г. Пермь, ул.Петропавловская, 59, офис 315 Тел/факс: (342)257-08-95

Пикалево 187600, Ленинградская область, Бокситогорский район, г. Пикалево, ул. Советская д.4. Тел/факс: (81366)9-48-71

Ростов-на-Дону 344018, г. Ростов-на-Дону, Буденновский пр-т, 80, офис 506 Тел.\факс: (863) 232-37-13, 232-09-36, 232-82-61

Самара 443092, Самарская область, г. Самара, ул. Победы, д.121А Тел/факс:(846)372-68-05

Тула 300002, г. Тула, ул. Луначарского, 1, оф. 807 Тел\факс:(4872) 47-23-11

Улан-Удэ 670000, Республика Бурятия, г. Улан-Удэ, ул.Балтахинова, д. 15 тел. (3012) 21-80-40, 89140532175

Ульяновск 432071, г. Ульяновск, ул. Гончарова, 31/1, офис 406 Тел. (8422) 44-37-60

Уфа 450015, г. Уфа, ул. К.Маркса, д. 37, корп.3, оф.402 тел. (347) 2911-094

Стерлитамак 453120, г. Стерлитамак, ул. Коммунистическая, д.85а, офис 301, Тел. (3473) 41-50-12

В Ижевске и других городах РФ представительства БПФ нет.

Вам помогла эта статья? Будем благодарны за оценку:

1

Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Максим Иванов
Наш эксперт
Написано статей
129
Ссылка на основную публикацию
Похожие публикации